Deine Mission: Du übernimmst eigenverantwortlich Recruiting-Tätigkeiten für die (Praktikanten und) studentischen Aushilfen. Vom Eintritt bis zum Austritt bist Du für diese Zielgruppen der erste, zentrale Ansprechpartner im Unternehmen und stellst zu jedem Zeitpunkt eine wertschätzende, positive Candidate Experience sicher.
Bewerbermanagement: Du veröffentlichst unsere Stellenanzeigen, prüfst eingehende Bewerbungen, triffst eine passende Vorauswahl und begleitest den gesamten Bewerbungsprozess. Auch die Kommunikation mit Bewerbenden sowie das Vertragsmanagement liegen in Deiner Verantwortung.
Anzeigenmanagement: Du behältst den Überblick über unsere Stellenanzeigen. Dabei stimmst Du Dich eng mit den Teams ab, kontrollierst und verwaltest Stellenausschreibungen und stellst eine hohe Qualität dieser sicher.
Zusammenarbeit gestalten: Du bist die perfekte Schnittstelle in unserem HR-Team und stehst im engen, partnerschaftlichen Austausch mit den verschiedenen Fachbereichen und unseren Hiring Managern.
Organisation & Projekte: Du unterstützt unser gesamtes Recruiting-Team im Tagesgeschäft und sorgst dabei proaktiv dafür, dass unsere Prozesse stets aktuell bleiben und die Candidate Experience kontinuierlich verbessert wird. Darüber hinaus bringst Du Deine Ideen und Impulse in spannende Projekte rund um das Thema Recruiting ein.